Наставничество - невероятно мощная форма психолого-педагогического сопровождения, оказывающая непосредственное влияние на личное развитие, которая может привести к реальным сдвигам в формировании жизненных целей и расстановке приоритетов у студентов, у педагогов, начавших свою карьеру в образовании.
ГБПОУ «Волгоградский строительный техникум» начал реализацию внедрения Целевой модели наставничества, которая позволит воплотить в жизнь наше стремление создать условия, где каждый имеет возможность реализовать свои таланты; прежде всего, студенты и молодые педагоги.
ЦЕЛЕВАЯ МОДЕЛЬ НАСТАВНИЧЕСТВА -
это универсальная технология передачи жизненного, личностного и профессионального опыта, формирование навыков, компетенций и ценностей через неформальное взаимообогащающее общение, основанное на доверии и партнерстве.
ЦЕЛЬ:
Максимально полное раскрытие потенциала личности наставляемого, необходимое для успешной личной и профессиональной самореализации в современных условиях неопределенности через создание развивающе-поддерживающей среды в образовательной организации на основе партнерства и доверия между всеми участниками образовательных отношений: студентов, педагогов, родителей и внешними представителями социума.
ЗАДАЧИ:
- Создать новую, плодотворную развивающе-поддерживающую среду:
- Сформировать открытое сообщество, где выстроены доверительные и партнерские отношения, как внутри техникума, так и с социумом;
- Создать канал обмена личностным, жизненным и профессиональным опытом для каждого участника
- Предоставить каждому участнику ресурсы и возможности для осознанного развития и приобретения необходимых навыков XXI века профессиональной и личностной самореализации.
НАСТАВНИЧЕСТВО – это ресурс интенсивного развития личности.
